人事经理

所属行业:其他| 职位分类: 人力资源经理 

更新时间:2017-08-06

扫一扫

手机应聘

收藏
分享到:

人事经理职位描述

工作职责: 1. 完善公司人力资源管理体系,设计和优化公司的人力资源管理模式(包括招聘、绩效、薪酬、培训、员工发展等模块建设); 2、制定和建立员工岗位发展规划,创造合理而有竞争力、具激励性的员工发展路径; 3、根据业务发展计划制定并实施公司的招聘计划,建立持续有效的人才供应模式; 4、负责规划、执行和监督培训、企业文化建设、员工关系、薪酬福利和绩效考核等相关工作。 5、管理部门工作,提升部门的专业水平。 任职要求: 1、本科或以上学历,四年以上人力资源管理管理工作经验; 2、具备良好的文学素质,能够起草计划、总结、会议稿等文案; 3、了解现代企业人力资源管理模式,对人力资源管理各个模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规; 4、协调和沟通能力强,具有高执行力,能承受较大工作压力、具备良好的职业操守。

求职提醒:国家相关法律规定,招工禁收抵押金及任何费用,如遇此情况请谨防上当![举报此信息]
收藏 投个简历 扫一扫

手机应聘

投给推荐师

将我的简历交由推荐师,再由推荐师推荐到该职位。并同意把我的简历推荐给其他公司同类职位。

确定取消

公司地址

北京市海淀区紫竹花园E2座1503室
查看完整地图

公司情况

联系方式

  • 电话: 010-6553 6846
  • 联系人: Teresa& Nicole
  • 邮箱: o.hsj@zhswtc.com
  • 邮编: 100022

人事经理相似人才

更多