人力资源总经理(地产客户)

所属行业:房地产物业| 职位分类: 客户 总经理 人力资源 地产

更新时间:2018-05-04

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人力资源总经理(地产客户)职位描述

客户简介:
    公司致力于不断提升项目定位、规划设计、建设和服务能力,提升项目综合品质,打造精品项目。经过多年操作积累,在所进入城市产生了强大的市场影响力和品牌竞争力,赢得客户高度认可。公司持续聚焦于北京、华北、上海、西南、东南、广深、华中和海南八大区域和一线、环一线及核心城市,开发销售高端精品物业,拥有众多处于不同发展阶段的项目,产品涵盖高端住宅、别墅、商业、写字楼等多种物业类型。


工作职责:

1.根据公司发展战略,负责制定人力资源规划并执行;
2.负责建立、健全公司人力资源管理各项规章制度;
3.负责公司人员的招聘、培训工作;
4.负责设计公司薪酬福利制度,完善激励机制;
5.负责各类人力资源分析报告的完成;
6.负责年度人力资源预测及成本预算;
7.了解企业文化,建立协调的劳资关系等。


任职要求:
1、本科及以上学历,5年以上相关工作经验,具备房地产开发行业经验者优先;
2、有良好的团队协作精神,具备解决问题及内控管理的能力;
3、具有良好的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通协调能力;
4、较强的责任感与敬业精神。


有意者请将简历发送至:***@er-hum.com

求职提醒:国家相关法律规定,招工禁收抵押金及任何费用,如遇此情况请谨防上当![举报此信息]
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  • 邮箱: er_ijob@163.com

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