人事经理

所属行业:物业| 职位分类: 经理 

更新时间:2018-02-05

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人事经理职位描述

岗位职责:
岗位职责:
1、全面负责招聘、薪酬、绩效、培训、组织发展及企业文化建设管理工作;
2、了解所支持部门的发展战略和团队运作状况,有效推动各项人力资源政策及流程在各职能部门的执行;
3、优化组织结构,合理有效配置人力资源;
4、组织开展岗位职责分析,建立健全岗位责任制;
5、进行人力资源开发,制定公司内部人才梯队计划;
6、负责组织企业文化建设及团队活动;
7、其他人力资源管理相关工作。
任职要求:
1、人力资源、工商管理或相关专业专科以上学历;
2、8年以上相关工作经验,5年以上人力资源管理工作经验;
3、至少具备薪酬、绩效、培训三个以上人力资源模块的实操经验,熟悉国家相关的政策、法律法规;
4、成熟稳重,思维灵活,有开拓精神,优秀的沟通能力及解决问题的能力。

求职提醒:国家相关法律规定,招工禁收抵押金及任何费用,如遇此情况请谨防上当![举报此信息]
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公司地址

内蒙古包头市青山区装备园区管委会B座
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公司情况

联系方式

  • 电话: 未公开,只接受系统投递
  • 传真: 未公开,只接受系统投递
  • 邮箱: ruijiery@163.com

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