招聘分类: 成都市> 多元化业务集团公司> 人力资源行政经理


  四川奥凯投资发展有限公司：


人力资源行政经理：        招聘截止日期： 2008-11-20
发布日期：
 2008-08-22
招聘人数：
 不限
工作地点：
 成都市
职位性质：
 全职
工作经验：
 三年以上
学历要求：
 本科
语言能力：
 不限
职位月薪：
 面议
年龄要求：
 22岁以上
身高要求：
 不限
性别：
 不限

岗位职责1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激..

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四川奥凯投资发展有限公司介绍：　　更多...

四川奥凯投资发展有限公司成立于2006年8月，是青海省奥凯煤业发展集团有限责任公司控股子公司,公司注册资本2亿元人民币，位于四川省成都市高新技术产业开发区，公司办公场所面积约3020?，办公设施先进、环境舒适。作为青海省奥凯煤业发展集团有限责任公司下属的管理型子公司，四川奥凯主要对集团公司的控股企业、参股企业和投资项目进行管理，业务涉及煤炭产品、金属材料、建材、矿石、铁矿、镍矿、铅锌矿、稀有金属矿的开采、加工..

该职位负责助理人：

与该企业建立应聘联系：

  • 地址：成都市高新区管委会大厦国际广场B座9楼
  • 电话： 此公司已设置保密，请通过系统投递简历，投递成功后可查看到
  • 公司网址：www.qhaokai.com.cn
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详细职位内容：
 岗位职责1、协助制定公司人力资源整体战略规划；2、起草、修改和完善人力资源相关管理制度和工作流程；3、监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系，提出激励计划和具体实施办法，完善激励机制提出建议，负责薪酬计发管理为薪酬决策提供支持；4、制定招聘计划和程序，开展招聘工作；5、制定培训计划，实施培训方案，组织完成培训工作和培训后的情况跟踪，完善培训体系；6、受理员工投诉，处理劳动争议、纠纷，进行劳动诉讼；7、参与职位管理、组织机构设置,组织编写、审核各部门职能说明书与职位说明书；8、参与本部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作；9、组织员工活动，协助推动公司理念及企业文化的形成。10、行政管理相关制度的制定完善，行政日常事务管理任职资格1、人力资源管理或相关专业本科以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。