教学/教务管理人员

所属行业:教育教师| 职位分类: 教学 教务 管理 人员

更新时间:2018-06-27

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教学/教务管理人员职位描述

岗位职责:
1、新班开班、信息统计和确认;负责制定学生的学习管理方案。
2、按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系。定期回访,执行电话家访任务;负责投诉接待及处理,跟踪、反馈处理结果;
3、接受上级安排,参与市场部组织的校区活动;
4、协助课程顾问安排到访客户或电话咨询;
3、对教学质量和学员满意度进行调查分析,负责定期召开家长座谈会。
4、教师教学常规检查和管理,教学服务;进行沟通协调,及时高效的解决教师遇到的各种问题;
5、全程跟踪学生的学习过程,对学生教学进度、思想动态进行追踪及了解,进行有效沟通及心理疏导;
6、负责召集主持新生第一次课前交流会。
7、负责对所管理学生的学习跟进,并根据需要及时组织召开学习情况分析会。
8、负责关注学生的课时数量,完成具体学生的续单工作。
9、负责对有退费意向的学生进行挽单,避免退费。
任职资格:
1、大专以上学历,教育学、心理学教育等背景优先;从事过教育或培训相关行业优先;
2、熟悉幼儿少儿英语教育,对幼儿少儿教育有一定认知。
3、良好的书面、口头表达能力,工作条理性强,有亲和力,应变能力、沟通控制能力好。
4、踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责,具有良好的团队合作精神。
5、有良好的服务意识,有耐心和责任心,工作积极主动;热爱教育业,有进取心,执行力强。

求职提醒:国家相关法律规定,招工禁收抵押金及任何费用,如遇此情况请谨防上当![举报此信息]
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